Poder de Mujer

Este programa proporciona herramientas prácticas y estrategias efectivas para desarrollar líderes femeninas en todos los niveles de la organización

Conoce las charlas disponibles por categoría

Empoderamiento femenino

Más allá de lo femenino.
- Reflexionar y reconocer el rol de la mujer en el espacio de trabajo en un plano de igualdad, más allá de lo meramente femenino o masculino.
Mis derechos.
- Conocer los derechos de las mujeres en materia nacional e internacional, e identificar cómo y cuándo aplicarlos.
Autonomía de la mujer y desarrollo de habilidades desde una perspectiva de género.
- Entregar a los y las participantes información respecto de contenidos cada vez más presentes en la sociedad, así como herramientas para aprehenderlos y desarrollarlos.
El camino a seguir el “Empoderamiento Femenino”.
- Potenciar y desarrollar recursos, habilidades y destrezas presentes en las mujeres para el fortalecimiento del autoestima y empoderamiento económico, laboral y social para ser autónomas y gestoras de sus vidas.

Yo lideresa.
- Lograr que las mujeres se planteen como líderesas de sus espacios de trabajo, que cualquiera sea su rol dentro de la empresa lo puedan cumplir con la convicción de estar dando lo mejor de sí.
Mujeres y Feminismos: Una mirada comprensiva al mundo actual.
- Revisión histórica del feminismo mundial y nacional, acercando conceptos actuales de perspectiva de género para generar espacios de trabajo inclusivos y tolerantes.
Liderazgo femenino.
- Conocer la historia de las mujeres en el ámbito laboral y la situación actual, con énfasis en el reconocimiento de prácticas de autocuidado en salud mental en el trabajo.
Liderazgo y equidad de género.
- Objetivo General Sensibilizar sobre la importancia de la equidad de género y el liderazgo en las organizaciones.

Amor propio y liderazgo femenino.
- Comprender el concepto de amor propio, contextualizar sobre el 8M y compartir empoderamiento y liderazgo.
No más Violencia.
- Identificar señales de violencia de género en los diferentes contextos en que se desenvuelven las mujeres. Y entrega de herramientas legales y de empoderamiento femenino para salir de círculos dañinos.

Ser Mujer Hoy.
- Reflexionar sobre la salud mental de las mujeres de hoy, en torno a factores del ámbito laboral y contextos sociales y/o familiares. Proponiendo prácticas de autocuidado y amor propio.
Autocuidado con perspectiva de género.
- Profundizar sobre el concepto y prácticas de autocuidado desde la salud mental, aplicada al mundo laboral desde la perspectiva de género.
La autoamabilidad como herramienta emocional para tiempos desafiantes.
- Espacio reflexivo-emocional, una pausa para mirarse en relación al autocuidado y entregar herramientas de Mindfulness para aplicar con una misma y el entorno.
Estrategias de Autocuidado y Bienestar.
- Adquirir herramientas fundamentales para el cultivo de un estado de salud y bienestar desde una mirada integrativa y que aborde las diversas dimensiones que componen al ser humano.
Contención Emocional y Resiliencia al estrés.
- Entregar herramientas de bienestar socioemocional que contribuyan al desarrollo de la resiliencia al estrés y la inteligencia emocional, en tiempos de crisis.
¿Quién cuida a la que cuida?
- Adquirir conocimientos y herramientas que permitan regular las emociones y cultivar el autocuidado.