Gestión de la inclusión laboral: cómo generar una empresa más inclusiva

General:

Específicos:

• Reconocer los conceptos claves y lineamientos de la Inclusión Laboral, de acuerdo con enfoque de derechos y normativas vigentes
• Identificar los principales aspectos legales sobre Inclusión Laboral, de acuerdo a normativa chilena actualizada
• Distinguir las ventajas y desventajas de la Inclusión Laboral en las empresas, de acuerdo a los requerimientos de la normativa laboral vigente
• Utilizar estrategias de comunicación inclusivas, de acuerdo a modelos de caracterización de la discapacidad
• Aplicar estrategias de planificación, gestión y evaluación de los procesos de Inclusión Laboral, de acuerdo a procedimientos establecidos